為進一步強化紀律教育，不斷提升國企人員紀法意識和合規履職水平。日前，安通建設集團組織全體員工開展《國有企業管理人員處分條例》集中學習。

  本次學習圍繞《國有企業管理人員處分條例》出臺背景、處分種類及重點內容進行了詳細解讀，并聯系國有企業違紀違法典型案例分析了具體條款，幫助大家加強對《條例》的理解，進一步深化思想認識，筑牢紀律防線。會議強調，全體干部職工要深刻領悟《條例》的重要意義，準確把握《條例》的核心要義和基本要求，原原本本學、逐章逐條學、舉一反三學，自覺以《條例》為標尺，依規依紀依法開展工作，檢身正己加強自我約束，守住“底線”、不越“紅線”，始終做到忠誠干凈擔當。

 接下來，安通建設集團將全面認真推進《條例》的學習貫徹執行，持續加強紀律教育，強化日常監管，促進全員樹牢紀法意識、合規意識，以高度的思想自覺和行動自覺推動各項紀律要求落到實處，為公司的穩健發展提供堅強的紀律保障。                                                                                                                                    (來源：安通建設集團紀檢監察員 馮劉飛)